リージョナルデザイン株式会社で働くO.H

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O.H

本社・2023年入社/愛媛県新居浜市出身

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簡単な診断をするだけで、
あなたとこの先輩の相性が分かります。
担当

調査・分析・資料作成

休日の過ごし方

休日はとりあえず外出

入社の決め手

仕事を通じた地域貢献と自身の成長がイメージでき、長く勤めることができると感じたためです。

大切にしていること

報連相

先輩はこんなタイプ

まずは自己診断で相性チェック
自己診断をすると、あなたの価値観と
この先輩との重なりが分かります。
この先輩
現実的タイプ
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研究的タイプ
50%
芸術的タイプ
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社会的タイプ
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企業的タイプ
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慣習的タイプ
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先輩インタビュー

Q1この会社を選んだ理由を詳しく教えてください。

自分の興味のあったこと、学んできたことと業務内容がマッチしており、日々知的好奇心を満たすことができると感じたためです。また、新卒・若手ながらある程度裁量をもって業務に取り組める環境であり、やりがいと自身の成長が得られる職場であることも魅力的でした。ただ、最も重要なポイントは、地元で長く働くことができる日々の安心感です。

Q2現在のあなたの業務内容を詳しく教えてください。

自治体コンサルティング業務における調査・分析、各種会議の資料作成といった業務に携わっています。現在は福祉分野の案件が中心で、こども・高齢者・障がい者などが抱える社会課題の解決をめざして日々業務に取り組んでいます。

Q3これまでのキャリアについて詳しく教えてください。

入社から現在に至るまでの3年間で、取り組む業務が大きく変わったことはありませんが、業務に対する関わり方は変わりました。最近は、社内での指示を待つのではなく、自分自身が業務を推進する立場であることを意識して臨んでいます。

Q4仕事のやりがいや達成感を感じる瞬間はどんな時ですか?

特定のタイミングで大きなやりがいや達成感が得られる仕事ではないと考えていますが、日常の小さな発見・気づきや、学び続けることが日々のやりがいであり、モチベーションになっていると感じます。間接的にでもまちづくりに関わることのできる仕事はそう多くないので、経験することはすべてが貴重なものであると誇りに思っています。

Q5今後、仕事での目標や挑戦したいことはありますか?

今後は業務をマネジメントする立場として研鑽を積み、将来的には業務の改善・効率化を図っていきたいと考えています。小規模事業所ならではのメリットとして、経営に関わる機会が豊富にあるため、そういった部分にも挑戦していきたいです。

Q6「この会社のここが好き」というところを具体的に教えてください。

責任と裁量の調和がとれており、主体的に仕事に取り組みやすい環境が整っているところが会社の好きなところです。また、仕事を通じてまちづくりにおける様々な分野の知識や経験が得られることも魅力的だと感じています。

1日のスケジュール

8:30

出社

10:00

クライアントと協議

12:00

昼休み

13:00

業務プロセスの改善

14:00

資料作成

18:30

退勤

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